רציתי לספר לכם איך שיחת טלפון קצרה חסכה לי $7000.
הכול התחיל שקיבלנו הודעה ממשקיע: "יש כסף" . ואז מתחיל הבלגן הגדול… עורכי דין, רואי חשבון, בנקים, וכל הלוגיסטיקה של הקמת חברה.
מסתבר שהדבר המסובך ביותר הוא דווקא מציאת עורך הדין הנכון (שאמור להיות החבר הטוב היותר שלך).
בהתחלה כולם ממליצים לך על המשרדים הגדולים והשמות החזקים בשוק כי הם כבר בטוחים שאנחנו אחרי האקזיט ולא זכרו שאנחנו רק בסבב גיוס סיד וגם הכסף שגייסנו בקושי מספיק לחצי מהתוכניות שלנו וכמובן שלחו אותנו לשמות הגדולים בארץ "כי אנחנו צריכים לבנות את הבסיס טוב". אז אתה מגלה שאם אתה רוצה לנסוע לדרך הארוכה שלך במרצדס זה לא זול בכלל . אז זה התחיל בפגישה הראשונה ששם התבשרנו שנצריך להפרד מלא פחות מ$15,000 וזה רק כדי להקים את החברה – כולל מספר הסכמי מייסדים ולעבור על החוזה של המשקיע, ואז עוד לפני שהספקנו לעכל את זה שהתבשרנו שנצטרך גם "ריטיינר" שזה מן בנק שעות שאתה משלם עליו מראש של עוד $1000 בחודש לפחות, כמובן שאפשר להמיר את זה בכמה אחוזים טובים בחברה ולמכור את עצמך לעורך דין. אז נכון אני לא מבין גדול בתחום ועוד לא יצא לבחור משרד עורכי דין בעברי, וכמו כל צרכן נבון המשכתי לעשות מחקר צרכנים ולראות עוד משרדים , אז במשרד השני כבר הדברים התחילו לראות "הגיוניים" והם רצו רק $7000 וזה עוד אחרי הנחה כי יש עבודה של$20,000 על כל הבקשות שלנו…?!
טוב $7000 זה חצי ממה שהציעו לי קודם זה בטח זה אטרקטיבי,ואפילו אותו משרד סיפק לי רשימה של ממליצים שיש להם גם סטארטפים עשיתי כמה טלפונים לאותם חברה שאמרו לי שהם משרד מדהים ועושים עבודה מעולה ( כמובן לא לקחתי בחשבון שדיברתי עם סטארטפים שהם אחרי סבב A מקרנות מה אומר שיש להם מעל מיליון דולר בקופה ) ובשבילם זה קצת יותר קל לשלם.
אז החלטתי ללכת על זה , היינו לחוצים בזמן המשקיע כבר רוצה לתת את הכסף ואנחנו מפחדים שאולי הוא יתחרט אז צריך לפעול מהר וכבר יש משרד עורכי דין והם נחמדים והם חצי מהצעה הראשונה שקיבלנו ו"צריך לבנות את היסודות נכון" אז דקה לפני שאני נותן להם אישור להמשיך אמרתי לעצמי למה לא נרים טלפון לחבר שהוא יותר מהתעשייה "שלנו" וגם קשור לבלוג הזה (תודה אריק) ושאלתי אותו האם זה הגיוני לשלם $7000 לעורך דין ועוד בשלב שאנחנו נמצאים , כמובן הוא ישר איפס אותי והסביר לי שזה לא נורמאלי וכל עורכי דין שהוא הלך איתם עד היום לא שילם להם יותר מדי עד שהיה גיוס A מקרנות. ואותה שיחה חסכה לי $7000 שכבר בראש החלטתי שאני הולך לתת.
ואז נפל לי האסימון לגבי חוקי המשחק עם אותן חברות שירותים למיניהם (עורכי דין , רו"ח , הנהלת חשבונות וכו…) וזה שאתה זה שצריך להגדיר להם את חוקי המשחק ולא לחכות שהם יציעו לך הצעות של שיתוף פעולה , פשוט תגדיר לעצמך בראש מה אתה רוצה או המצב האידיאלי מבחינתך ובסוף הם יבוא לקראתך יש מספיק הצע בשוק והתחרות ענקית. תחליט אתה מה אתה רוצה לסגור איתם וזה יקרה (מעט אחוזים והכול בחינם, תשלום סימלי והשאר אחרי הגיוס מהקרנות , או אפילו לא לשלם עכשיו ורק אחרי הגיוס הבא עד אז הכול בחינם).
אז החלטנו להתעכב עוד יומיים ולראות עוד הצעות ,והכן ההצעה השלישית כבר נשמעה יותר טוב – תשלום רק אחרי הגיוס הבא שיהיה כסף וכמובן אחוז אחד מהחברה.
עדיין לא הצלחתי להרגיש שלם עם כל ההצעות שנחתו עלינו וכמובן אנשים שלחו לי עוד שמות ועוד משרדים כולם מהמובילים בארץ וגם לא הרגיש לי טוב להתחיל לחלק כבר בשלב זה אחוזים לעורכי דין , ואז באה ההצעה המנצחת, חבר של ההורים המליץ על משרד קטן אך מומחה היי-טק שרק עבר למשרדים חדשים והם מכירים את אבא שלי ( שהוא צייר ופסל , מוזמנים להתרשם www.ehudoffer.com ) והם הסכמו לקחת אותנו ולעשות בשבילנו כל מה שאנחנו צריכים בשלב זה וכל זה בשביל כמה ציורים של אבא שלי … בלי אחוזים ,בלי כסף, בלי ריטיינר של שעות ובלי התחייבות. "עסקת בראטר" וכמובן בהבנה הדדית שעם זה ילך טוב בעתיד נמשיך לעבוד איתם .
תמיד כייף להיות יצירתיים ולא רק בהיי-טק , אז נכון את התחשבנות עם אבא שלי אני אעשה בעתיד
(נקווה שהכול ילך טוב ואז אני גם אוכל לפצות על כל השנים של ההשקעה ואמון שהוא נתן בי ) אבל את הכסף הצלחנו להשאיר בקופה ולמשוך אותו לעוד חודש חודשיים של פיתוח.
ואני למדתי יש כל כך הרבה סוגי התחשבנויות שאפשר לעשות עם עורכי דין רו"ח וכו.. רק צריך להיות יצירתיים ולזכור דבר אחד: הכסף שאתם מגייסים צריך להחזיק אתכם כמה שיותר זמן וללכת רק על העיקר שזה המוצר עצמו.
אקסלרייט: תודה לאור, כמה אתם משלמים על עורך דין או רואה חשבון? נשמח לשמוע בתגובות
אור עפר CEO של SIMILARWEB – סטאראפ צעיר בתחילת דרכו עכשיו נכנס לשלבי גיוס SEED
www.similarweb.com

RSS
אקסלרייט בפייסבוק
טוויטר
הסכום שביקשו ממך אכן גבוה, אבל לתת אחוזים בודדים למשרד עורכי דין גדול שייצג אותך זה דבר נהוג.
להכניס משרד עורכי דין מנוסה וגדול בתור שותף, יכולה להיות החלטה אסטרטגית מעולה. אל תשכח שיש לו אינטרס כי מדובר בנכס גם שלו.
בתור סטארט אפ צעיר יש דברים שמומלץ מאוד לחסוך בהם, משרד עורכי דין (שאין לו אינטרס כלכלי או שותפות איתך) ורואה חשבון הם לא דבר חכם לעשות.
שיהיה בהצלחה
לא מסכים לחלוטין, אין שום סיבה לבעל עניין בחברה שאין במסגרת תרומה ממשית לכל שלב בחיי החברה.
עורך דין לצורך העניין, או כל סוג אחר של יועץ, צריך לקבל תשלום באיזה שהיא צורה, תוך שתהיה אפשרות גם להחליפו בקלות (מה שקשה אם הוא מחזיק אחוזים בחברה) במקרה הצורך.
רבים המקרים בהם הדבר היה בעוכרי החברה, יותר מאשר תרם לה לאורך זמן.
לכל צד יש את היתרון שלו, להכנס לשותפות עם משרד עורכי דין גדול (תמורת אחוז או שניים) שגם מביא משקיעים וגם מומחה בתחום שלו יכולות לעזור לסטארט אפ צעיר מאוד. הליווי הראשוני מאוד חשוב. היזם למעלה מתאר מקרה שבו איש המקצוע שלו לא מקבל כלום.. עם כל האהבה לעניין כל אחד צריך דלק להתניע את עצמו. אני אישית לא אוהב את זה. אני טוען שבעל מקצוע צריך לקבל כסף באיזה צורה, אתה יודע שזול עולה תמיד ביוקר, היזם למעלה מתאר משרד עורכי דין שלא מקבל שום תמורה.
על-פי רוב אין זה נכון להפוך את עורך-הדין לשותף של היזמים על-ידי הקצאת מניות. לפחות אחת הסיבות נזכרה בתגובות למעלה. אבל העיקרית היא זו: עצת עורך-הדין צריכה להיות תמיד נקיה מאינטרסים זרים. זה נכון לגבי סטארטאפים כמו גם ביחס לבכל עסקה אחרת. לעתים על עורך-הדין להתריע מפני פעולות שהלקוח מבקש לבצע, ושלו היה בנעלי היזם אפשר שהיה מתפתה לנקוט. אסור שהאינטרס הרכושי של עורך-הדין יעמוד לנגד עיניו בבואו לייעץ ללקוח. זה רע לשניהם.
סטטיסטית, מרבית הסטארטאפים אינם מצליחים. לכן, על כל עו"ד שעשה 'כסף טוב' במניות/אופציות (הדוגמה של צ'ק פוינט חוזרת כמובן תמיד), יש עשרה שהפסידו הרבה. המשוואה עבודה תמורת אופציות מבטיחה אפוא רק את העבודה, אבל לא את ההכנסה. אף אחד לא רוצה לעבוד בחינם, גם לא עורכי דין. כמה זמן באמת יחזיק הסדר כזה מעמד? סביר להניח שדווקא ברגעי המשבר, כאשר היזם זקוק לתמיכת יועציו המשפטיים יותר מכל, יתחילו אלה לקבל רגליים קרות…
בהעדר כסף ליזם, הפתרון הרצוי לשני הצדדים הוא הסדר שכ"ט גמיש, הדוחה תשלומים למועדים מאוחרים יותר (לדוגמה, אחרי Round A), מתחשב באפשרות של גיוס בכשלון (ולמקרה כזה מציע הנחה מהותית בתשלום), וכמובן נוקב בשלביו הראשונים של הסטארטאפ בסכומים צנועים מתוך ציפיה לעבודה ממושכת שתניב שכר טרחה נאות בעתיד.
You pay peanuts you get monkeys